San Juan, escenario de una nueva era
o.- Para Epiroc, la Expo Internacional San Juan Minera 2026 fue mucho más que una vidriera comercial.
Patricio Lagarini Meyer, gerente general de Epiroc Cono Sur expresó: “Fue la oportunidad de mostrar -en el territorio donde el crecimiento minero argentino se hace tangible- que la minería inteligente ya no es del futuro, y que construir ese futuro empieza hoy, tanto en el salón de la feria como en las aulas de la universidad.”
Asimismo indicó: “Lo importante es avanzar paso a paso, integrando soluciones de manera secuencial y adaptadas a cada sitio.”
Es una invitación a construir, en colaboración, la próxima etapa de una industria que en el Cono Sur acaba de entrar en una nueva era.
Casi 75 años con presencia en Argentina
“El próximo año, vamos a cumplir 75 años en el cono Sur con base en Chile y con presencia en Argentina, como proveedores de la minería”
“Tenemos un programa de inversiones importante en la región, en San Juan en particular”, explicó el gerente general de Epiroc Cono Sur.
“El tránsito del camino de una minería tradicional a una minería inteligente”, da una oportunidad de “transformación digital particularmente y automatización”, indicó Lagarini Meyer.
Y agregó que -según su experiencia- “los nuevos proyectos mineros van a partir con una autonomía total desde el comienzo y no como otras mineras tradicionales”.
Co-Participación Comunidades/Empresa
Explicó que “Epiroc trabaja con participación de las comunidades”: “miramos un poco más allá de la mina. “La mina no solamente es el sitio -como fue tradicionalmente”. “Hoy en día, es lo que está alrededor: hacer que las comunidades participen, cómo se interactúa con ellas.”
Hacer una minería sustentable y sostenible en el tiempo es nuestro objetivo.
Apostar mayoritariamente a un sistema que permita operar con menos exposición de las personas en el terreno, esto es lo que se busca actualmente. Así como disminuir la cantidad de horas en terreno. Esto es lo que estamos buscando hoy en día y se hace a través de soluciones digitales que ponen en marcha una “minería inteligente”.
Minería inteligente
Epiroc en Expo “San Juan Minera 2026” expresó:
-“Hay empresas que hablan de futuro y hay empresas que lo operan hoy”.
-“cuando la minería inteligente deja de ser promesa”
La minería inteligente se alcanza “Con soluciones integrales y agnósticas, la compañía de origen sueco apuesta por la tecnología, la automatización y la formación de talento para impulsar la productividad, la seguridad y la competitividad en plena expansión de la industria del cobre y el litio.”
La presencia de la compañía en San Juan no es casual. Argentina se posiciona como uno de los territorios de mayor crecimiento en cobre y litio de la región, y Epiroc —con base local en San Juan y oficina en Buenos Aires— viene consolidando su apuesta en el país dentro de una estructura regional que incluye Chile, Argentina, Uruguay y Paraguay, con más de 600 colaboradores, cuatro talleres de servicio y partners que cubren zonas remotas.
Una sola cabeza, todo el portafolio
Uno de los cambios más profundos que la compañía exhibe en esta edición es organizacional. Epiroc reorganizó su estructura para integrar equipos, servicios y soluciones digitales bajo un modelo de atención unificado.
“Hoy, desde una sola cabeza podemos ofrecer todo el portafolio al cliente, es lo que llamamos One Epiroc”, explicó Patricio Lagarini Meyer. El diseño de soluciones trabaja “desde el cliente hacia el producto”, con foco en las necesidades reales de cada sitio.
Con presencia en 152 países y más de 20.000 empleados globales, Epiroc sostiene que la simplicidad para el cliente es el punto de partida de cualquier innovación genuina.
Autónoma, remota y agnóstica
La compañía opera equipos de manera remota a kilómetros del sitio, gestiona flotas en la nube e integra sistemas de prevención de colisiones tanto en interior mina como en superficie.
Pero el diferencial que más tracción genera en el mercado es la apuesta por soluciones verdaderamente agnósticas. En Australia, Epiroc controla más de 100 camiones de distintas marcas —Caterpillar e Hitachi— a través de una misma plataforma modular. Ese modelo ya está disponible para el Cono Sur.
“El sistema tiene que poder integrar equipos existentes y nuevos, sin importar la marca”, sintetizó Lagarini.
Números que anclan el discurso
La transformación digital en minería suele moverse entre promesas y pilotos acotados. Epiroc presenta datos que van más allá: implementaciones reales que derivaron en un aumento del 10% en productividad, reducción de costos
por tonelada y disminución de incidentes operativos.
Según datos globales de la compañía, las grandes operaciones que incorporan automatización utilizan apenas el 35% de su potencial durante el primer año. El acompañamiento -capacitación, soporte técnico, integración progresiva- es lo que determina si esa brecha se cierra o se profundiza; en Chile, ese trabajo ya permitió alcanzar operaciones que superan el 90% de utilización de autonomía
Del aula a la mina: el simulador que conecta formación e industria
Epiroc dio un nuevo paso en su compromiso con el desarrollo de talento minero en Argentina. Llevó su simulador de maquinaria a las aulas de la Universidad Nacional de San Juan (UNSJ).
El convenio de cooperación suscripto entre ambas instituciones, permitió a estudiantes de ingeniería operar virtualmente equipos de última generación, adquiriendo experiencia práctica equivalente al trabajo en terreno.
La tecnología de simulación de Epiroc
Replica con alto nivel de fidelidad las condiciones reales de operación, ofreciendo una herramienta de entrenamiento de primer nivel para el desarrollo de competencias técnicas.
Tras la visita a la UNSJ, la compañía trasladó el simulador a la Expo San Juan Minera, donde lo exhibió ante operadores, empresas y referentes de la industria, reforzando su posición como proveedor de soluciones integrales que abarcan tanto el equipamiento como la capacitación del capital humano.
“Firmamos el acuerdo y tuvimos una gran conversación con las y los académicos de la UNSJ sobre los desafíos que enfrentamos en materia de
Un convenio que impulsa el ecosistema minero regional
El convenio suscripto por el rector Tadeo Berenguer y Patricio Lagarini, establece un marco de colaboración que contempla prácticas profesionales, programas de capacitación técnica y acciones conjuntas orientadas a reducir la brecha entre la formación académica y las necesidades reales del mercado laboral minero.
En una provincia con fuerte tradición minera como San Juan, así se contribuye a consolidar un ecosistema productivo basado en el conocimiento, la tecnología y el capital humano local.
Especialización
La formación de talento especializado es, para Epiroc, un pilar estratégico para el crecimiento sostenible de la industria, en un contexto donde la demanda de perfiles técnicos y especializados continúa en expansión a lo largo de toda la Argentina.
La dimensión humana de la transformación
La electrificación y la automatización capturan titulares, pero Lagarini insiste en que el factor humano es lo que define el éxito o el fracaso de cualquier proceso de modernización. “No es solo implementar sistemas; es acompañar a la gente para que esta tecnología forme parte del trabajo cotidiano.”
En ese marco, Epiroc avanza hacia sus compromisos globales 2030:
-90% de energía renovable en sus operaciones,
-flota 100% eléctrica,
-reducción de emisiones logísticas y
– programas de diversidad e innovación a través de sus laboratorios técnicos internos. (El Pregón Minero)
